မန်
|
အၚ်္ဂလိက် (English)
မုက်တမ်
ကဏ္ဍပညာ
»
ဘာကောန်ၚာ်ဟံၚ်ပြာ်မန်
ဘာဗ္တောန်ခမ်ပျူတာ
ကဏ္ဍရီုဗၚ်
»
ပရေၚ်ဂီုကၠီု
ပရေၚ်ဂိယဲ
ကဏ္ဍရေၚ်တၠုၚ်
»
တက်ကုတ်ဆက်ဗွဳဒဳယဝ်
ဗ္တောန်ကွတ်ခမ်ပျူတာ
လိက်ထံက်ဂလာန်နာနာ
ဗွဝ်ဖျာနာနာ
»
ဗွိုက်လ္တက်
မဂွါ၊ လ္ကံက်တဲ
ကပေါတ်ကၠောန်ပ္တိတ်နာနာ
လိက်နာနာ
»
ဘဝကလေၚ်စဴအီဖျဴစိုအ်မန်
အနာဂတ်သွက်အဲ
ကမၠောန်ကေုာံတၚ်ရန်တၟံ
ကာဒ်ဂကောံဟံၚ်ပြာ်မန်
ကေတ်အဆက်
မဂွါကေုာံလ္ကံက်တဲ
0 comments:
Post a Comment
Home
Subscribe to:
Posts (Atom)
Social Profiles
Popular
Tags
Blog Archives
CaSi သွက်ဂွံရံၚ်က္ဆံၚ်ဇကု ပ္ဍဲ Online
ဂကောံဟံၚ်ြပာ်မန် ကၠောန်ဗဒှ်ဏာပေါဲရုဲမာဲ သၞာံ ၂၀၁၄
ကၠောန်ဗဒှ်ဏာ တ္ၚဲညးဗြဴမန် ကေုာံ ပေါဲရုဲမာဲ ဂကောံညးဗြဴမန် သၞာံ 2014
နူဂကောံဟံၚ်ပြာ်မန်တအ် ဆဵုဂ္ဇကု ကောန်ဂကောံနွံဒၟံၚ်ပ္ဍဲဒေသ ကၠတ်ထၜိုတ်နာနာ
နာဲယက္ခ ဆဵုဂဗကဵု က္ဍိုပ်သ္ကိုပ်ကောန်ဍုၚ်အရၚ် မၞုံပ္ဍဲဍုၚ်မလေဝ်ယှာ
ဂကောံဟံၚ်ပြာ်မန် ဍုၚ်မလေဝ်ယှာ ကၠောန်ဗဒှ်ဏာ သ္ဘၚ်ပေၚ်(၁၀)သၞာံ
ညးတၠကုသဵုမဒးအာမာဲသ္ဘၚ်ဟံၚ်ပြာ်မန်ပေၚ်(၁၀)သၞာံဂမၠိုၚ်
မၞိဟ်ဍိုက်လွဳလိုန်ဓါတ် ကောန်ဂကူမန်ၜါတၠ ကွဳစက်ဇီုကပိုက်တုဲ မဒးစုတ်တိအာ
ကွးဘာဟံၚ်ြပာ်မန်တံ သွဟ်ကွတ်ခမ်ပျူတာ ပ္ဍဲဘာ Hartford Academy
► ဂိတု May - ၅၉
► ဂိတု Nov - ၅၄
► ဂိတု Oct - ၅၃
► ဂိတု Sep - ၅၁
► ဂိတု July - ၄၈
► ဂိတု Aug - ၄၉
► ဂိတု May - ၄၆
► ဂိတု Apr - ၄၅
► ဂိတု Mac - ၄၄
► ဂိတု Feb - ၄၃
► ဂိတု Jan - ၄၂
► ဂိတု Nov - ၄၁
► ဂိတု Oct - ၄၀
► ဂိတု Sep - ၃၉
► ဂိတု Aug - ၃၈
► ဂိတု July - ၃၇
► ဂိတု Jun - ၃၆
► ဂိတု May - ၃၅
Mon Calendar
Myanmar Calendar
Find Us On Facebook
သၟာန်သွဟ် ကောံဓရီုဇၞော်ဂကောံဟံၚ်ပြာ်မန်
ဆဵုဂဗကဵုညးပြံၚ်စိုပ်ဍုၚ်အမေရိကာန်
ဒုၚ်တၠုၚ်ဍုၚ်အမေရိကာန်
Powered by
Blogger
.
Labels
Activity
(18)
Article
(4)
News
(50)
Blog Archive
▼
2015
(8)
▼
June
(5)
နူဂကောံဟံၚ်ပြာ်မန်တအ် ဆဵုဂ္ဇကု ကောန်ဂကောံနွံဒၟံၚ်ပ...
နူဂကောံ Calvary Church ကေုာံအ္စာ Volunteers တအ် က...
ညးတာလျိုၚ်ပရေၚ်ထတ်ယုက်တြေံမွဲတၠ တိက်အာဍုၚ် USA ပၠန်
ကွးဘာပရေၚ်ပညာဂကောံဟံၚ်ပြာ်မန်တအ် သွဟ်လိက်လဒေါဝ်သၞာံ
တ္ၚဲဟံသာဝတဳလီု ပေၚ် ၂၅၈ သၞာံ လတူဍုၚ်မလေဝ်ယှာ
►
May
(1)
►
February
(2)
►
2014
(35)
►
December
(4)
►
September
(5)
►
August
(4)
►
July
(6)
►
June
(2)
►
May
(2)
►
April
(2)
►
March
(3)
►
February
(4)
►
January
(3)
►
2013
(16)
►
December
(5)
►
November
(6)
►
October
(1)
►
September
(4)
0 comments:
Post a Comment